{"id":133621,"date":"2024-09-09T18:14:57","date_gmt":"2024-09-09T15:14:57","guid":{"rendered":"https:\/\/tietopankki.crnet.fi\/fi\/uutiset\/tavastiassa-arvostetaan-osaamisen-kehittamista\/"},"modified":"2024-09-09T18:14:57","modified_gmt":"2024-09-09T15:14:57","slug":"tavastiassa-arvostetaan-osaamisen-kehittamista","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/tietopankki.crnet.fi\/en\/uutiset\/tavastiassa-arvostetaan-osaamisen-kehittamista\/","title":{"rendered":"Tavastiassa arvostetaan osaamisen kehitt\u00e4mist\u00e4"},"content":{"rendered":"<div class=\"mp_wrapper\">\n  <div class=\"mepr-unauthorized-message\">\n    <p>You are unauthorized to view this page.<\/p>\n  <\/div>\n  <div class=\"mepr-login-form-wrap\">\n            \n<div class=\"mp_wrapper mp_login_form\">\n                  <!-- mp-login-form-start -->     <form name=\"mepr_loginform\" id=\"mepr_loginform\" class=\"mepr-form\" action=\"https:\/\/tietopankki.crnet.fi\/en\/login-2\/\" method=\"post\" data-trp-original-action=\"https:\/\/tietopankki.crnet.fi\/en\/login-2\/\">\n            <div class=\"mp-form-row mepr_username\">\n        <div class=\"mp-form-label\">\n                              <label for=\"user_login\">Username<\/label>\n        <\/div>\n        <input type=\"text\" name=\"log\" id=\"user_login\" value=\"\" \/>\n      <\/div>\n      <div class=\"mp-form-row mepr_password\">\n        <div class=\"mp-form-label\">\n          <label for=\"user_pass\">Password<\/label>\n          <div class=\"mp-hide-pw\">\n            <input type=\"password\" name=\"pwd\" id=\"user_pass\" value=\"\" \/>\n            <button type=\"button\" class=\"button mp-hide-pw hide-if-no-js\" data-toggle=\"0\" aria-label=\"Show password\">\n              <span class=\"dashicons dashicons-visibility\" aria-hidden=\"true\"><\/span>\n            <\/button>\n          <\/div>\n        <\/div>\n      <\/div>\n            <div>\n        <label><input name=\"rememberme\" type=\"checkbox\" id=\"rememberme\" value=\"forever\" \/> Remember Me<\/label>\n      <\/div>\n      <div class=\"mp-spacer\">&nbsp;<\/div>\n      <div class=\"submit\">\n        <input type=\"submit\" name=\"wp-submit\" id=\"wp-submit\" class=\"button-primary mepr-share-button\" value=\"Log In\" \/>\n        <input type=\"hidden\" name=\"redirect_to\" value=\"\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/133621\" \/>\n        <input type=\"hidden\" name=\"mepr_process_login_form\" value=\"true\" \/>\n        <input type=\"hidden\" name=\"mepr_is_login_page\" value=\"false\" \/>\n      <\/div>\n    <input type=\"hidden\" name=\"trp-form-language\" value=\"en\"\/><\/form>\n    <div class=\"mp-spacer\">&nbsp;<\/div>\n    <div class=\"mepr-login-actions\">\n        <a\n          href=\"https:\/\/tietopankki.crnet.fi\/en\/login-2\/?action=forgot_password\"\n          title=\"Click here to reset your password\"\n        >\n          Forgot Password        <\/a>\n    <\/div>\n\n      \n    <!-- mp-login-form-end --> \n  <\/div>\n      <\/div>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<div class=\"smart_content_wrapper\">\n<p><strong>Jatkuvasti muuttuvassa ty\u00f6el\u00e4m\u00e4ss\u00e4 ty\u00f6ntekij\u00e4n osaaminen vaatii p\u00e4ivityst\u00e4 koko ty\u00f6uran ajan. Tavastiassa henkil\u00f6kuntaa kannustetaankin kehitt\u00e4m\u00e4\u00e4n osaamistaan.<\/strong><\/p>\n<p>Tavastian henkil\u00f6st\u00f6lle j\u00e4rjestet\u00e4\u00e4n s\u00e4\u00e4nn\u00f6llisesti yhteisi\u00e4 tai yksikk\u00f6kohtaisia koulutuksia eri aihealueista. Koulutuksia ideoidaan toiveiden ja tarpeiden mukaan, jotta ty\u00f6ntekij\u00f6iden osaaminen pysyy ajan tasalla. Ty\u00f6ntekij\u00f6it\u00e4 ja tiimej\u00e4 kannustetaan kouluttautumaan my\u00f6s muilla tavoin ja kehitt\u00e4m\u00e4\u00e4n osaamistaan.<\/p>\n<p>Ammattiopisto Tavastian rakennus-, talotekniikka- ja kiinteist\u00f6palvelualojen henkil\u00f6kunta otti askeleen eteenp\u00e4in osallistumalla yhdess\u00e4 ty\u00f6hyvinvointikorttikoulutukseen. Koulutus antaa konkreettisia keinoja ty\u00f6hyvinvoinnin kehitt\u00e4miseen, vahvistaa yhteist\u00e4 k\u00e4sityst\u00e4 ty\u00f6hyvinvoinnista, j\u00e4sent\u00e4\u00e4 rooleja ja vastuita sek\u00e4 tiivist\u00e4\u00e4 yhteisty\u00f6t\u00e4.<\/p>\n<p>\u2013 On t\u00e4rke\u00e4\u00e4, ett\u00e4 kehit\u00e4mme niit\u00e4 asioita, joilla tuemme itse\u00e4 ja muita onnistumaan ty\u00f6ss\u00e4\u00e4n, sanoo alojen koulutusp\u00e4\u00e4llikk\u00f6 <strong>Tero Tuominen<\/strong>.<\/p>\n<p>Vaikka ty\u00f6yhteis\u00f6ss\u00e4 ei olisikaan erityisi\u00e4 riskitekij\u00f6it\u00e4, on ty\u00f6hyvinvoinnista keskusteleminen silti t\u00e4rke\u00e4\u00e4. Avoin vuoropuhelu ty\u00f6yhteis\u00f6n kesken mahdollistaa sen, ett\u00e4 mahdollisiin ongelmiin puututaan varhaisessa vaiheessa ja niihin l\u00f6ydet\u00e4\u00e4n sopiva ratkaisu.<\/p>\n<p>Koulutuksessa k\u00e4siteltiin my\u00f6s johtamisen kehitt\u00e4mist\u00e4. Hyv\u00e4 johtaminen on avainasemassa ty\u00f6hyvinvoinnin yll\u00e4pit\u00e4misess\u00e4 ja parantamisessa. Johtajien rooli on tukea ty\u00f6ntekij\u00f6it\u00e4, luoda avoin ja luottamuksellinen ilmapiiri sek\u00e4 tarjota mahdollisuuksia jatkuvaan oppimiseen ja kehittymiseen.<\/p>\n<p>\u2013 Haluamme kehitt\u00e4\u00e4 my\u00f6s ty\u00f6hyvinvointia tukevaa johtamista. Ty\u00f6hyvinvointi on yhteinen asia, ja siksi haluamme panostaa kaikkien osaamiseen, Tuominen jatkaa.<\/p>\n<p>L\u00e4hde: <a rel=\"noopener\" href=\"https:\/\/www.kktavastia.fi\/ajankohtaista\/2024\/tavastiassa-arvostetaan-osaamisen-kehittamista\/\">kktavastia<\/a><\/p>\n<\/div>\n<p>The post <a rel=\"noopener\" href=\"https:\/\/vastuullisuusuutiset.fi\/fi\/kumppaniuutisetsuomeksi\/tavastiassa-arvostetaan-osaamisen-kehittamista\/\">Tavastiassa arvostetaan osaamisen kehitt\u00e4mist\u00e4<\/a> appeared first on <a rel=\"noopener\" href=\"https:\/\/vastuullisuusuutiset.fi\/fi\">Vastuullisuusuutiset.fi<\/a>.<\/p>","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":""},"categories":[21],"tags":[218,4994,547,2298],"class_list":["post-133621","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-uutiset","tag-kehittaminen","tag-kktavastia","tag-kumppaneiden-uutiset-suomeksi","tag-osaaminen"],"jetpack_featured_media_url":"","jetpack_sharing_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/tietopankki.crnet.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/133621","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/tietopankki.crnet.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/tietopankki.crnet.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/tietopankki.crnet.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/tietopankki.crnet.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=133621"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/tietopankki.crnet.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/133621\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/tietopankki.crnet.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=133621"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/tietopankki.crnet.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=133621"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/tietopankki.crnet.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=133621"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}