{"id":139438,"date":"2025-05-06T09:45:20","date_gmt":"2025-05-06T06:45:20","guid":{"rendered":"https:\/\/tietopankki.crnet.fi\/fi\/uutiset\/kunta-ja-hyvinvointialan-neuvottelutulos-hyvaksyttiin-tyontekijoiden-palkat-nousevat-tulevina-vuosina\/"},"modified":"2025-05-06T09:45:20","modified_gmt":"2025-05-06T06:45:20","slug":"kunta-ja-hyvinvointialan-neuvottelutulos-hyvaksyttiin-tyontekijoiden-palkat-nousevat-tulevina-vuosina","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/tietopankki.crnet.fi\/en\/uutiset\/kunta-ja-hyvinvointialan-neuvottelutulos-hyvaksyttiin-tyontekijoiden-palkat-nousevat-tulevina-vuosina\/","title":{"rendered":"Kunta- ja hyvinvointialan neuvottelutulos hyv\u00e4ksyttiin \u2013 ty\u00f6ntekij\u00f6iden palkat nousevat tulevina vuosina"},"content":{"rendered":"<div class=\"mp_wrapper\">\n  <div class=\"mepr-unauthorized-message\">\n    <p>You are unauthorized to view this page.<\/p>\n  <\/div>\n  <div class=\"mepr-login-form-wrap\">\n            \n<div class=\"mp_wrapper mp_login_form\">\n                  <!-- mp-login-form-start -->     <form name=\"mepr_loginform\" id=\"mepr_loginform\" class=\"mepr-form\" action=\"https:\/\/tietopankki.crnet.fi\/en\/login-2\/\" method=\"post\" data-trp-original-action=\"https:\/\/tietopankki.crnet.fi\/en\/login-2\/\">\n            <div class=\"mp-form-row mepr_username\">\n        <div class=\"mp-form-label\">\n                              <label for=\"user_login\">Username<\/label>\n        <\/div>\n        <input type=\"text\" name=\"log\" id=\"user_login\" value=\"\" \/>\n      <\/div>\n      <div class=\"mp-form-row mepr_password\">\n        <div class=\"mp-form-label\">\n          <label for=\"user_pass\">Password<\/label>\n          <div class=\"mp-hide-pw\">\n            <input type=\"password\" name=\"pwd\" id=\"user_pass\" value=\"\" \/>\n            <button type=\"button\" class=\"button mp-hide-pw hide-if-no-js\" data-toggle=\"0\" aria-label=\"Show password\">\n              <span class=\"dashicons dashicons-visibility\" aria-hidden=\"true\"><\/span>\n            <\/button>\n          <\/div>\n        <\/div>\n      <\/div>\n            <div>\n        <label><input name=\"rememberme\" type=\"checkbox\" id=\"rememberme\" value=\"forever\" \/> Remember Me<\/label>\n      <\/div>\n      <div class=\"mp-spacer\">&nbsp;<\/div>\n      <div class=\"submit\">\n        <input type=\"submit\" name=\"wp-submit\" id=\"wp-submit\" class=\"button-primary mepr-share-button\" value=\"Log In\" \/>\n        <input type=\"hidden\" name=\"redirect_to\" value=\"\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/139438\" \/>\n        <input type=\"hidden\" name=\"mepr_process_login_form\" value=\"true\" \/>\n        <input type=\"hidden\" name=\"mepr_is_login_page\" value=\"false\" \/>\n      <\/div>\n    <input type=\"hidden\" name=\"trp-form-language\" value=\"en\"\/><\/form>\n    <div class=\"mp-spacer\">&nbsp;<\/div>\n    <div class=\"mepr-login-actions\">\n        <a\n          href=\"https:\/\/tietopankki.crnet.fi\/en\/login-2\/?action=forgot_password\"\n          title=\"Click here to reset your password\"\n        >\n          Forgot Password        <\/a>\n    <\/div>\n\n      \n    <!-- mp-login-form-end --> \n  <\/div>\n      <\/div>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<div class=\"smart_content_wrapper\">\nKunta- ja hyvinvointialan kaikki neuvotteluosapuolet ovat hyv\u00e4ksyneet palkankorotukset vuosille 2025\u20132028, kertoo Kunta- ja hyvinvointialuety\u00f6nantajat KT tiedotteessa. Neuvotteluissa ty\u00f6nantajia on edustanut KT. Ty\u00f6ntekij\u00e4puolelta neuvotteluissa on Julkisalan koulutettujen neuvotteluj\u00e4rjest\u00f6 Jukon lis\u00e4ksi ollut mukana Julkisen alan unioni JAU sek\u00e4 Sosiaali- ja terveysalan neuvotteluj\u00e4rjest\u00f6 Sote ry.<\/p>\n<p>Sopimuskauden pituus on 34 kuukautta, eik\u00e4 sopimusta voi irtisanoa. Palkankorotukset ovat yleisen linjan mukaisesti kolmen vuoden aikana yhteens\u00e4 7,37 prosenttia. T\u00e4n\u00e4 vuonna palkat nousevat 2,5 prosenttia, vuonna 2026 2,47 prosenttia ja vuonna 2027 2,4 prosenttia. Lis\u00e4ksi neuvotteluosapuolet sopivat kunta- ja hyvinvointialan palkkauksen kehitt\u00e4misohjelman eli niin sanotun palkkaohjelman jatkosta vuosille 2026\u20132028. Ohjelma tuo alalle noin kolmen vuoden aikana 1,8 prosentin korotukset. Aiempi irtisanottu palkkaohjelma olisi tuonut kahden prosentin korotukset kahdessa vuodessa.\u200b<\/p>\n<p>Ty\u00f6nantajapuolen mukaan kunta- ja hyvinvointialalle on sovittu pitk\u00e4 ty\u00f6rauha. &#8221;L\u00e4hes kolmivuotinen ratkaisu tuo vakautta ja ennustettavuutta monien muutosten keskell\u00e4 olevalle alalle&#8221;, kertoo tiedotteessa KT:n toimitusjohtaja Henrika Nybondas-Kangas.<\/p>\n<p>Opetusalan Ammattij\u00e4rjest\u00f6 OAJ sanoo olevansa tyytyv\u00e4inen lopputulokseen. &#8221;Saimme raharatkaisun, joka parantaa j\u00e4sentemme ostovoimaa sek\u00e4 korjaa opettajien palkkojen j\u00e4lkeenj\u00e4\u00e4neisyytt&#8221;, sanoo tiedotteessa OAJ:n puheenjohtaja Katarina Murto.<\/p>\n<p>Aiemmin maanantaina osapuolet hyv\u00e4ksyiv\u00e4t my\u00f6s valtion ty\u00f6ntekij\u00f6ille uuden virka- ja ty\u00f6ehtosopimuksen. Kuntien ja hyvinvointialueiden sopimukset koskevat noin puolta miljoonaa palkansaajaa.<\/p>\n<p><em><strong><a rel=\"noopener\" href=\"https:\/\/www.sttinfo.fi\/tiedote\/71133194\/kunta-ja-hyvinvointialalle-lahes-kolmen-vuoden-tyorauhapublisherId=1800&amp;lang=fi\">KT:n tiedotteen l\u00f6yd\u00e4t t\u00e4\u00e4lt\u00e4!<\/a><\/strong><\/em><\/p>\n<p>L\u00e4hde: <a rel=\"noopener\" href=\"https:\/\/yle.fi\/a\/74-20159915\">Yle<\/a><\/p>\n<\/div>\n<p>The post <a rel=\"noopener\" href=\"https:\/\/vastuullisuusuutiset.fi\/fi\/vau-viikkokatsaus\/kunta-ja-hyvinvointialan-neuvottelutulos-hyvaksyttiin-tyontekijoiden-palkat-nousevat-tulevina-vuosina\/\">Kunta- ja hyvinvointialan neuvottelutulos hyv\u00e4ksyttiin \u2013 ty\u00f6ntekij\u00f6iden palkat nousevat tulevina vuosina<\/a> appeared first on <a rel=\"noopener\" href=\"https:\/\/vastuullisuusuutiset.fi\/fi\">Vastuullisuusuutiset.fi<\/a>.<\/p>","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":""},"categories":[21],"tags":[],"class_list":["post-139438","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-uutiset"],"jetpack_featured_media_url":"","jetpack_sharing_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/tietopankki.crnet.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/139438","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/tietopankki.crnet.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/tietopankki.crnet.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/tietopankki.crnet.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/tietopankki.crnet.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=139438"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/tietopankki.crnet.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/139438\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/tietopankki.crnet.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=139438"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/tietopankki.crnet.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=139438"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/tietopankki.crnet.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=139438"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}